課題を解決すればするほど

今週、重要な仕事の区切りがなんとかつけられ、ホッとしたよね...
ただ疲れが溜まってきているよなぁ~

転勤する度に経験しているが、職場の方々からの相談が年々増える。
課題を解決すればするほど、増えていくよね...

相談するな。。。とは言わないが、放置してきたのは誰なのか?
業務の性質などから、誰に相談するべきなのか?

ちょっとでも考えてから、その上で言葉や態度を選んでほしいものだ。

ただ適切なところに言っても、これまで放置されてきたのだから仕方無いやん!!って
言われそうだが。。。オイラに言うとなんとかしてくれると思い過ぎ。

ひとりで多数に対応する、こちらの都合(マンパワー)にも配慮がほしいものだ。

朝、出社すると前説の文も無く、イキナリ課題だけが。。。
さすがにさわやかで、さあやるぞ!!の朝から、気分をぶち壊されるよね。。。

でもまぁ~仕方無く、若い子らや担当の方に相談。
すぐに対応してくれた。

前向きに助けてくれる仲間には、感謝の気持ちでいっぱいである。

心配なのは、小さいミスが増えつつある傾向。
簡単な仕事のミスが気にかかる。
難しい仕事に集中力を傾けているためだろう。

そんな疲れも、明日からのオフモードに、しっかり切替ができることが良いよね(^^)v

...早く寝ないと...||フ㌧||★-ω-)ォャスミナサィ゚+。*゚+。


カテゴリー: 未分類 | 投稿者tol003635 23:29 | コメントをどうぞ